平均工資 ADW / 713 計算機

《僱傭條例》第 713 條下的平均每日工資（ADW），用來計疾病津貼、年假薪酬和法定假日薪酬。算法是：緊接該假期之前 12 個月的工資，除以該段期間內「並非不獲支付工資或全部工資」的日數。本頁用 365 日減去你輸入的不獲全薪日數作估算，不是逐日對糧單。

疾病津貼一般只在連續放取 4 天或以上病假時，才按 ADW 的 4/5 支付。1 至 3 天通常沒有法定疾病津貼，除非合約更寬鬆。年假和法定假日則按 ADW 全額。不要用「月薪除 30」代替 713；這個簡算法不理不獲全薪日數，也不理會花紅攤在全年。

12 個月工資一般包括薪金、佣金和該段期間內已發放的花紅。不獲全薪日數只扣完全無薪或未獲全部工資的日子；半薪日本頁不能按比例拆，複雜情況要用勞工處的官方計算表。

正式金額以僱傭紀錄和勞工處計算為準。有爭議時保留糧單、假期紀錄和合約，向勞工處查詢。產假及侍產假另有法定計算方法，不要把本頁的疾病津貼或年假結果直接套進去。